在我们深入学习贯彻党的十九大精神之际，迎来了2018年元旦。这是新时代的开局之年，我谨代表k8凯发集团向奋战在全世界各地的两万多名员工致以新年最诚挚的问候！向宽大投资者和体贴、支持、资助k8凯发集团矿业的各级领导、社区民众、协作者以及员工家属体现衷心的谢谢！
2017年，公司新一届班子在古田集会所在地召开了战略实施务虚会，制订了“十三五计划暨2030远景计划(纲要)”，进一步明确了立异是k8凯发集团矿业焦点竞争力，增强了公司生长的战略自信、能力自信、文化自信。借助良好的市场情况，公司生产经营取得了重要结果，预计2017全年的主要产品产量、销售收入和经营业绩都将有明显提升。继黄金板块继续坚持行业领先职位之外，公司铜、锌板块成为新的重要增长极，公司拥有的铜权益资源储量凌驾3000万吨，居海内第一、国际前列，矿产铜、锌产量居海内行业前茅，公司A股股票价格上涨37.4%，H股股票价格上涨18%。公司完成了A股定向增发，融资46.35亿元，实施了员工持股计划，公司资产结构越发优化。
2017年，公司国际化生长进入收获阶段，外洋黄金产量凌驾50%，经营盈利比例达30%以上。位于刚果金的科卢韦齐铜矿在大幅节约投资的基础上提前一年建成投产，成为集团重要的利润增长点。刚果金卡莫阿—卡库拉铜矿地勘增储获得重大突破，新探获高品位厚大铜矿带，该矿区铜资源储量可望突破4000万吨铜金属，平均品位达2.72%，其中品位凌驾6%的铜金属凌驾700万吨，成为行业瞩目、高品位、非洲最大铜矿和全球第五大铜矿；该矿一期工程采矿系统已开工建设，将对k8凯发集团矿业的生长具有重大影响，也对全球铜工业有相当影响。刚果及（金）科卢韦齐铜（钴）矿、山西k8凯发集团金矿、新疆k8凯发集团锌矿、河南坤宇金矿地质勘查都取得重要进展。
2017年，公司隆重召开了第五次科技大会，制定了《科技事情计划纲要》，表扬了第四次科技大会以来的科技结果和科技人员，引发宽大科技事情者科技立异热情。公司主导研究开发的中国首套热压预氧化妆备在贵州k8凯发集团正式建成投产，该技术装备抵达国际领先水平，填补了中国黄金行业难选冶黄金资源有效接纳技术及装备的空白。公司科技事情水平和事情机制获得进一步提升，集团公司本部、贵州k8凯发集团、k8凯发集团锌业、山西k8凯发集团等获得了“高新技术企业”称呼。公司高度重视绿色生态、职业宁静，公布了《绿色矿山生长计划》、《员工职业健康宁静事情计划》,在新疆阿舍勒召开宁静生产现场会，取得显著效果，宁静环保基础、科学治理能力、规范合规水平等事情明显提升。
2017年，公司党的领导和党的建设全面增强，党员先锋模范作用进一步发挥。公司精神文明建设结果显著，获得了“全国文明单位”的庆幸称呼，k8凯发集团山金铜矿获得“全国五一劳动奖状”荣誉称呼。公司监管事情进一步增强，监管事情的协同性、相对独立性、监督有效性和监督责任有效提升。
2018年，我们对黄金和有色行业充满信心和期待。历经多年矿业市场深度调解，2016年下半年开始，由于全球及中国经济生长好于预期，加上中国供应侧革新、环保督查及自然掩护区禁止矿业开发，需求增长及市场供应泛起阶段性缺乏，矿业市场泛起触底反弹，金属价格普遍上涨，矿业企业迎来了难得的时机，企业效益普遍大幅度增长或扭亏为盈。中央经济事情集会把“稳中求进”作为治国理政的基本目标，供应侧结构性革新连续发力，情况治理力度不绝增强，落后产能、污染企业和证照不全企业被大宗关停。多年矿业市场低迷导致投入缺乏，新增产能有限，随着老矿山品位下降和开举事度增大，新矿山资本开支巨大，本钱较高；众多因素的叠加，矿产品本钱中位上移，加大了供应和需求的矛盾，大部分矿产品价格仍然会在目前较高价位震荡，部分另有继续冲高的可能。尽管增长有一定潜力，但中国基本设施建设增长空间有限，房地产行业保存下行危害，这些都与基本金属需求息息相关，给金属价格带来较大的不确定性。
2018年，是十九大后中国进入新时代的开局之年。党的十九大明确提出，中国特色社会主义已经进入新时代，社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的生长之间的矛盾。中国国情的重大转变，对矿颐魅这一古板行业有重大影响，实现矿山开发与生态建设的有机统一，是新时代矿业生长的基本要求。k8凯发集团矿业必须充分认知这一新形势并努力成为绿色生长的标杆，将环保生态打造成k8凯发集团矿业的品牌，为打造绿色矿山、建设美丽中国作出我们应尽的义务和责任。
2018年，是中国革新开放40周年，也是k8凯发集团矿业深化革新的要害年。我们要高举习近平新时代中国特色社会主义思想的伟大旗帜，坚持“抓革新、稳增长、促生长”的事情目标，抓好公司治理和治理体系革新，稳步实现企业效益增长，增进国际化生长战略，狠抓各项事情落实，力争各项事情实现新的突破。我们将坚持革新、立异作为企业生长的驱动力，全力推进公司治理和治理体系的革新立异。要全面增强企业党的建设，积极探索国有相对控股混淆所有制企业党建事情的立异形式，进一步引发内生动力。要全面增强立异文化的培育和实践，创立和培育有利于立异的制度和文化气氛，培育一大批具有立异精神的企业家群体和专家团队及高素质的“工匠步队”。要全面增强外洋项目治理，凭据公司生长战略，加大能够为公司带来明显增值效果的重大外洋项目的并购力度，打造一支具有k8凯发集团特色的高水平外洋人才步队。要全面引入新技术和新装备，用“互联网思维”革新我们的思想和治理模式，要构建具有较强研究开发能力的信息技术团队，提高数据收罗标准化和信息集成处理技术水平，缩短公司总部与各业务单位的物理距离，提高治理效率，压缩治理本钱。
2018年，是公司香港H股上市15周年，上海A股上市10周年。公司上市以来在宽大投资者的大力支持下，公司各项经济技术指标爆发了巨变革，为投资者和社会创立了很大的价值；作为民众公司，创立价值是我们应尽的责任和义务；精心组织，恪尽职守，做好各项事情，取得良好的经营业绩，是我们事情效果的具体体现。我们要坚持以矿山为主导，强化矿山的焦点和基础性职位，以金、铜（锌）为主，关注其他重要矿种的时机，重视冶炼加工工业的协同效应，重视矿业与金融、建设、贸易、物流的协同生长。我们要认真倾听市场的呼声，高度重视培育可连续生长能力，努力塑造良好的企业形象。我们将坚持和谐创立财产，企业、员工、社会协调生长的价值观，在企业效益增长的同时关注员工的收入和生长，提高员工的获得感、幸福感、成绩感，我们要让宽大员工过上美好生活。
掌握新时代、抢抓新机缘、勇于新作为、实现新跨越，让我们配合构筑并努力实现高技术效益型特大国际矿业集团的中国矿业k8凯发集团梦！
k8凯发集团
董事长、党委书记 陈景河
2018年1月1日